- Opstellen SWOT analyses.
- Werving & Selectie opdrachten voor midden & hoger kader personeel.
- MTO: Digitaal opzetten, afnemen en uitwerken van medewerkers tevredenheidsonderzoek.
- Implementeren van kwaliteitssystemen en borging in de organisatie. (ISO 9001:2008, Blik op Werk)
- Intern auditor.
- Schrijven van handboeken en procedures.
- Implementeren van (e-) HRM, CMS systemen (Client Management System).
- Inrichten en conversie.
- Opstellen van contracten en functieprofielen.
- Opstellen beoordelingsformulieren.
- Functionering-/ beoordelingsgesprekken voeren.
- Vastleggen Persoonlijk Ontwikkelings Plan (POP).
- Re-ïntegratie en outplacementtrajecten.
- Geven van trainingen en presentaties.